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Líderes & Opinión

Los 5 "must be" del aprendizaje para los líderes

En el camino para alcanzar tus propias metas, tanto profesionales como personales, es fácil centrarse sólo en los aspectos de producción y organización del trabajo pero toda persona de éxito sabe que un factor fundamental para llegar a un gran puesto de liderazgo es la renovación personal constante.

El desarrollo sostenible segun Jeffrey Sachs

¿Estamos en la era del desarrollo sostenible?

Hace medio siglo, John F. Kennedy observó que "el hombre tiene en sus manos mortales el poder de abolir todas las formas de pobreza humana y todas las formas de vida humana". Esas palabras hoy nos hablan con especial urgencia. Nuestra generación puede, efectivamente, poner fin al antiguo flagelo de la pobreza extrema.

Los niveles de Conocimiento humano segun Pablo Belly

¿Qué es el Conocimiento Tácito, Implícito y Explícito?

El conocimiento humano está representado en tres niveles y el objetivo de cada organizacion es poder hacer explícito el conocimiento tácito, ya que es el conocimiento estructurado el que permite ser gestionado, a diferencia del tácito que se encuentra desarticulado.

Las empresas del listado, cuatro de ellas en el sector tecnológico, destacan por dar apoyo y retos; estas firmas incluso pagan entre 1,722 dólares y 7,214 dólares mensuales. Foto:accionpreferente.com

Google y Facebook, entre las mejores empresas para pasantes

Proyectos desafiantes. Impacto del propio trabajo sobre el mundo real. Acceso a empresas líderes. Comida gratis. Estos son algunos de los sellos de calidad de las prácticas profesionales que ofrecen distintas empresas de acuerdo con el sitio de empleos Glassdoor, el cual publicó recientemente su listado anual de las empresas mejor calificadas para practicantes.

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